东易日盛家居装饰集团股份有限公司武汉分公司招聘信息

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东易日盛家居装饰集团股份有限公司由董事长陈辉先生和总裁杨劲女士始创于1997年（1996年11月28日注册，1997年4月30日开业），目前已发展为一家专业化、品牌化、产业化的大型上市家装集团公司（2014年深圳A股中小板，股票代码：002713），连续多年居于《中国最具价值品牌500强》家装行业前列，品牌价值高达228.63亿元。
21年来，一直专注家装产业的创新发展。近年来，东易日盛率先启动科技化转型，拥有近100项专利，是家装行业中率先通过国家认证的高新技术企业、国家装配式建筑产业基地。目前，东易日盛以DIM+系统为核心，依托品牌与获客平台、全信息系统建设平台、产品创新平台、供应链深化整合平台、职业教育平台、仓储物流平台、互联网金融投资平台、投资平台8大平台，凭借实业与投资双轮驱动的发展模式，以家装为入口，利用资本力，逐步深化、落地家庭消费生态圈建设，以全新商业模式引领中国家装行业进入“科技型生态变革” 新时代。

招聘岗位：
一、市场拓展专员/家装顾问（营销部）
工作职责：                                             
1、负责目标小区客户资源获取；                          
2、协助团队成员进行目标小区的物业、开发商等关系维护；              
3、协助团队成员共同执行营销活动（每月2次）；                     
4、确保目标小区量房任务的实际达成。
任职要求：
1、大专及以上学历，21-30岁，有家装或房地产行业从业经验者优先；
2、具有较强的开拓能力、快速执行能力、沟通协作能力、心态健康，积极正向；
3、应届毕业生亦可，可以接受一定工作强度；
薪资福利：底薪3000+邀约奖励+协议奖励+工程提成，工作时间：早九晚六，单休，入职购买五险一金；有节日福利、旅游团建、新员工入职有系统性培训（风格工艺，自营产品等）
晋升路径：市拓专员（初级，中级，高级）——市拓主管/设计部主管——市拓经理/设计部经理

二、商务经理（设计部）
岗位职责：                                               
1、负责传统家装渠道的客源登记、接待、约访、签单；
2、负责相关资源分配管理及客户签单与施工阶段的维护；
3、管理客户资源，分析客源市场，深挖资源潜；
4、定期联系重点客户，掌握客户意向和需求；
5、与潜在客户保持密切联系，争取更多客户资源；
6、督促设计师完成设计任务，帮助设计师分析客户要求；
7、设计师助理团队管理；
任职要求：
1、大专及以上学历，年龄21-30岁，有很好的亲和力，形象气质佳；
2、具有较强的营销意识，责任心，抗压能力强；
3、有家装建材、家居软装类行业经验优先；
4、表现优秀者可做设计部储备经理；
薪资福利：底薪2500-3000 +部门绩效奖金+设计提成+工程提成+产品提成，工作时间：早九晚六，单休，入职购买五险一金；有节日福利、旅游团建、新员工入职有系统性培训（风格工艺，自营产品，商务接待等）
晋升路径：商务经理（初级，中级，高级）——储备干部

三、设计师助理
任职要求：应届实习生或者毕业生，有一定设计功底；
薪资福利：1000-3000，按出图数量和质量提成；

四、见习家居设计师/见习木作设计师（产品部）
任职要求：应届实习生或者毕业生，有一定设计功底；
薪资福利：见习期底薪2000，无提成，见习期6个月，入职购买五险一金；
面试地址：武汉市武昌区中南路中南国际城B2栋10楼
邮箱：2322455250@qq.com（简历请注明单位名称+岗位名称）